在東莞這片充滿活力的創(chuàng)業(yè)熱土上，創(chuàng)新型中小企業(yè)宛如閃耀的新星，成為經濟高質量發(fā)展的關鍵驅動力。為激發(fā)這類企業(yè)的創(chuàng)新潛能，東莞市精心打造了一系列獎勵政策，從資金扶持到榮譽授予，從政策傾斜到資源對接，旨在助力企業(yè)加速前行，下面為您詳細介紹相關獎勵內容 。更多關于企業(yè)資質申報信息，請咨詢華夏泰科。

　　一、高企可享受的扶持措施

　　1、全面落實高企普惠性稅收優(yōu)惠政策。

　　2、高企年營業(yè)收入首次晉級5000萬元級別、2億元級別、10億元級別的，市財政最高獎勵不超過50萬元。

　　二、在高企扶持措施基礎上，瞪羚企業(yè)可享受的扶持措施

　　1、研發(fā)投入補助。市級財政按企業(yè)上年度經稅務部門核定可加計扣除的研發(fā)費用最高不超過5%的比例進行補助，每家企業(yè)每年資助不超過50萬元。

　　2、科技展會補貼。按實際發(fā)生費用不超過50%的比例予以支持，每家企業(yè)同一展會最高支持10萬元。

　　3、優(yōu)先享受孵化器產權分割用房。

　　三、在高企扶持措施基礎上，百強企業(yè)可享受的扶持措施

　　(一)推進研發(fā)協(xié)同

　　1、研發(fā)投入補助。市級財政按企業(yè)上年度經稅務部門核定可加計扣除的研發(fā)費用不超過5%的比例進行補助，每家企業(yè)每年不超過100萬元。

　　2、科技項目配套。百強企業(yè)獲得國家、省重點領域研發(fā)計劃項目立項資助的，按不超過1:1的比例獲得配套資助，每家企業(yè)每年不超過1000萬元。

　　3、支持協(xié)同攻關。支持百強企業(yè)設立科技創(chuàng)新平臺或組建研發(fā)聯(lián)盟，按照“一事一議”原則給予支持。

　　(二)推進人才協(xié)同

　　1、人才住房保障。以實物配置、貨幣補貼方式，優(yōu)先向百強企業(yè)技術骨干和中高層管理人員配租配售人才住房。

　　2、人才稅收獎勵。上年度工資薪金收入或科技成果轉化收入30萬元以上的董事長、總經理、技術研發(fā)總監(jiān)、研發(fā)部總經理等，按個人所得稅市留成部分不超過80%標準獎勵個人，每人每年不超過100萬元。

　　(三)推動資本協(xié)同

　　1、支持風險投資。定期組織風險投資機構與百強企業(yè)進行對接，對投資百強企業(yè)的風險投資機構給予優(yōu)先獎勵。

　　2、支持產業(yè)投資。對由百強企業(yè)發(fā)起或參與在東莞注冊設立的股權投資基金給予一次性引導獎勵，最高不超過1000萬元。

　　3、推動企業(yè)上市。重點瞄準科創(chuàng)板和創(chuàng)業(yè)板，推動百強企業(yè)和資本市場進行有效對接，對成功上市的企業(yè)最高獎勵700萬元。

　　(四)推動行業(yè)協(xié)同

　　1、企業(yè)培訓補貼。市級財政對企業(yè)參與學習考察產生的費用給予最高不超過50%的報銷資助，每家企業(yè)每年最高資助不超過20萬元。

　　2、科技展會補貼。對參加經市科學技術局備案同意的境內外科技展覽會的企業(yè)，每家企業(yè)同一展會最高支持額不超過20萬元。

　　3、科技論壇補貼。對百強企業(yè)實際投入成本按最高不超過30%的比例給予補貼，每家企業(yè)每年補貼額不超過100萬元。

　　(五)推動落地協(xié)同

　　1、代建產業(yè)用房。對暫時沒有達到畝產用地年財政貢獻要求的百強企業(yè)，支持市屬或園區(qū)、鎮(zhèn)(街)國有控股公司代建生產經營用房。

　　2、給予租金補貼。對百強企業(yè)在東莞租賃的自用辦公用房，按租賃發(fā)票金額不超過30%的比例給予補助，每家企業(yè)每年補助金額不超過100萬元。

　　3、優(yōu)先享受孵化器產權分割用房。

　　(六)推動政策協(xié)同

　　1、實行一企一策。企業(yè)在發(fā)展中遇到現(xiàn)有政策體系無法解決的科技研發(fā)和成果轉化重大問題，由企業(yè)書面提出。

　　2、加強市鎮(zhèn)聯(lián)動。鼓勵各園區(qū)、鎮(zhèn)(街)參照百強企業(yè)市級扶持政策進行屬地政策配套或制訂出臺專項扶持辦法。百強企業(yè)培育工作納入市政府對各園區(qū)、鎮(zhèn)街的工作考核體系。

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